公司婚假只给15天，我该如何争取？

2025-01-04

根据山西省规定，您应享有30天婚假。如公司只给15天，可依据《劳动法》争取合法权益。若公司不遵守，可能面临法律处罚，同时也会影响员工积极性和公司声誉。
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针对公司婚假不足问题，您可以选择与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式处理。建议先与公司沟通，若无法解决再采取法律途径，以维护自身权益。
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您应享有30天婚假。具体操作：1.与公司人力资源部门沟通，提出山西省婚假规定，要求调整。2.若公司不配合，收集证据向当地劳动监察部门投诉。3.如问题仍未解决，可提起劳动仲裁或诉讼。

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