工伤可以主张的诉求有哪些
根据《工伤保险条例》，工伤认定后，可享医疗救治、停工留薪、一次性伤残补助金等。未及时处理可能导致权益受损，如医疗费无人承担、赔偿受阻。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤常见处理方式为提请工伤认定、协商赔偿或诉讼。
选择处理方式时，应先尝试与单位协商赔偿；协商无果则提请工伤认定，依据认定结果要求赔偿；若仍无法解决，可考虑法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤可主张多项诉求。
具体操作：1. 立即就医并保存医疗证据；2. 向单位报告并要求提请工伤认定；3. 准备劳动关系证明、工伤认定申请表等材料；4. 如单位不配合，可自行向社保部门提请工伤认定；5. 认定后，依据伤残等级与单位协商赔偿；6. 协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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